Два сотрудника ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА» получили звание «Инженер года». Они вошли в число победителей XХV Всероссийского конкурса с одноименным названием. Подведение итогов состоялось 19 февраля в Москве. Лауреатами после двух туров профессионального состязания стали инженеры-технологи Илья Мойсеев и Анастасия Вербицкая. Именно им будет присвоено это почетное звание. Илья Александрович в Корпорации занимается производством колец методом радиально-осевой раскатки, он - куратор технологии ...
Капитализация одного из крупнейших мировых производителей титанового проката «ВСМПО-Ависма» выросла на 30% за неделю на фоне сообщений о планах Boeing вернуться к закупкам российского титана. До военных действий на Украине корпорация обеспечивала 30% глобальных поставок авиационного титана. Рост акций носит спекулятивный характер, но дополнительная потребность в металле у крупных потребителей действительно может появиться на фоне дефицита титана в мире в среднесрочной перспективе. Акции производителя ...
В честь 68-й годовщины со дня первой плавки 44 работника корпорации ВСМПО-АВИСМА, которые внедряют на производстве новаторские решения и проекты, впервые были удостоены специальной премии «Время Титанов» имени Владислава Тетюхина. все - подробности смотрите в репортаже. Отдельные представления "Команды Титанов" смотрите на Рутуб-канале корпорации ВСМПО-АВИСМА.
8 февраля 1960 года в Березниках из реакционного стакана был извлечён первый промышленный блок губчатого титана. Его вес составил около 600 килограммов, что в несколько раз превосходило объёмы на других заводах. Еще в начале 1950-х годов советское правительство объявило создание титанового производства важнейшей политической и хозяйственной задачей. К концу десятилетия губчатый титан – основу всех титановых сплавов – начали выпускать на опытно-промышленных установках. Но объёмы выпуска не соответствовали ...
Теперь индукционная плавка стала возможна в Березниках, где «Корпорация ВСМПО-АВИСМА» запустила новую плавильную печь. "Работает она как гигантская микроволновка — по принципу индукции: если разморозить курицу займет примерно час, то здесь за это время можно расплавить полтонны металла" — сообщается в Телеграм-канале компании. Эта технология позволяет быстрее и удобнее создавать сложные монолитные детали — такие как корпуса насосов и компрессоров, которые не сделать из стальных листов сваркой. ...
ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА» и благотворительный фонд «Эмпатия» акционера компании Михаила Шелкова финансово поддержат проекты пермского школьника-изобретателя. В рамках пермского Инженерно-промышленного форума (ПИПФ), который прошёл в ноябре 2024 года, шестнадцатилетний Степан Абашин стал победителем в номинации «Лучшая бизнес-идея» на «Выставке детских изобретений». Ученик школы дизайна «Точка» представил проект в сфере промышленного дизайна «Шахматы-шашки – игра 2 в 1». Он не только создал ...
Корпорация "ВСМПО-АВИСМА" планирует построить современный автоматизированный комплекс по обработке титановой продукции на территории ВСМПО (Свердловская область, г. Верхняя Салда). Одной из ключевых особенностей нового цеха станет его экологичность. В настоящее время идёт подготовка к реализации проекта, который призван усовершенствовать действующую систему обработки титана. Новый корпус предусматривает приготовление растворов на станции, оборудованной системой вентиляции с поглощением паров ...
ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА» стала победителем Всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодежи. Награды удостоился проект профессионально-индустриального кластера «Перспектива» (ПИК «Перспектива») в Верхней Салде. Итоги были подведены в Министерстве труда и социальной защиты РФ на торжественной церемонии награждения победителей и призеров. Корпорация представила свой проект в номинации «Трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет». Всего по этому направлению ...
В «ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА» подписан новый договор на 2025-2027 гг. о корпоративной социальной ответственности работодателя. По согласованию с акционером компании, Михаилом Шелковым инвестиции компании в данную сферу в 2025-2027 гг. превысят 2,2 миллиардов рублей ежегодно. В период действия предыдущего коллективного договора на 2022-2024 гг. они в среднем составляли 1,9 миллиардов рублей. За последние три года рост инвестиций работодателя в социальную сферу составил 33%. В договоре закреплено ...