Подготовка кадров: тематические новости металлургии. . декабря

ПАО «Т Плюс» совместно с Ивановским государственным энергетическим университетом запустит программу подготовки кадров для отрасли. «Т Плюс» будет участвовать в научных исследованиях, опытных разработках университета и в формировании методической базы. Также студенты еще на этапе стажировок получат необходимые навыки управления основным оборудованием ТЭЦ и доступ к «цифровым двойникам» тепловых сетей и станций. Образовательная программа не только обеспечит компанию молодыми специалистами, но ...

На фоне острого дефицита кадров крупный бизнес стал активнее прибегать к радикальным мерам привлечения новых сотрудников. В частности, некоторые компании освоили практику выплат своим сотрудникам денежных премий за помощь в привлечении персонала. О запуске или существенном улучшении условий таких рекомендательных или реферальных программ « Ведомостям » сообщили на ряде крупных предприятий, среди которых Яндекс, ЕВРАЗ, ТМК, Северсталь, Ростех и др. Вместе с этим компании рассказали о дополнительных ...

На Братском заводе ферросплавов (входит в Группу «Мечел») началась преддипломная практика студентов индустриально-металлургического техникума и политехнического колледжа города Братска. В течение полугода производственную практику пройдут 17 будущих сварщиков, слесарей по контрольно-измерительным приборам и автоматике. Предприятие обеспечило их спецодеждой и средствами индивидуальной защиты, компенсирует затраты на горячее питание и проезд до места работы и обратно. За время практики студенты ...

Круглый стол по этой тематике состоялся накануне в Москве, в формате ВКС в работе приняли участие руководители управляющей компании, профильных подразделений комбината и Загорского трубного завода. Университет МИСИС обладает значительными компетенциями и опытом решения конкретных производственных задач, а прямое общение позволяет актуализировать существующие проекты и обсудить перспективные темы. Не обошли и тему подготовки кадров для предприятий, в частности, работу с молодыми учёными. По решению ...

Уральская Сталь стала победителем Всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодежи в номинации «Адаптация, сопровождение и построение карьерной траектории молодого специалиста, в том числе в рамках наставничества». Комбинатом были представлены результативные практики работы с молодежью: программа партнерства с новотроицким филиалом МИСИС и политехническим колледжем, в том числе сотрудничество в рамках ФП «Профессионалитет», программа наставничества, методика оценки развития молодых ...

Полиметаллический холдинг «Селигдар» стал призёром Всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодёжи Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в 2023 году. Профориентационный проект «Селигдар Хогвартс» вошёл в финал конкурса и занял третье место в номинации «Трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет». Всего в финал вошли только 93 заявки из 685, представленных экспертному совету. Участниками конкурса стали компании и организации из ...

Группа НЛМК начинает набор на программу развития студентов высших учебных заведений. Это уникальная возможность приобрести необходимые знания, компетенции и навыки для старта блестящей карьеры. У академии есть три направления: инженерно-техническое, IT и бизнес. Практика по каждому из них привязана к определенному городу, полную информацию об этом ищите на сайте проекта. Подать заявку на участие можно до 27 декабря включительно. Подробнее об этапах программы, требованиях к кандидатам.

«Северсталь» приглашает школьников 10-11-х классов из 9-ти регионов страны принять участие в первой корпоративной олимпиаде по математике и физике. Прием заявок от старшеклассников продолжается до 20 декабря. «Победа у каждого своя. Компания всегда готова поддерживать тех, кто к ней стремится. Например, победа для нашего фонда «Дорога к дому» - улыбки детей, для боксеров турнира им И.П. Бардина – «золото» на долгожданных соревнованиях, для активных жителей города – получение гранта на собственный ...

Государственный университет управления стал участником 29-ой Международной промышленной выставки «Металл-Экспо 2023». Достижения и программы ГУУ были представлены на отдельном стенде, а мероприятия выставки посетили более 100 студентов Института отраслевого менеджмента по направлениям подготовки «Менеджмент организации» и «Международный производственный бизнес». Вместе с преподавателями они познакомились с достижениями ведущих предприятий металлургического комплекса, приняли участие в мероприятиях ...

В рамках реализации федерального проекта «Профессионалитет» на Синарском трубном заводе состоялась церемония подписания целевых договоров со студентами Каменск-Уральского политехнического колледжа. Торжественное мероприятие провели на базе Учебного полигона «TubeHiTech» СинТЗ. Подробности смотрите в видеосюжете.

ОМК на примере своего завода в Чусовом представила программу наставничества на промышленном предприятии. Директор по персоналу чусовского завода ОМК выступила экспертом круглого стола «Инженер настоящего – инженеру будущего: наставничество как инструмент формирования кадрового резерва» в рамках Пермского инженерно-промышленного форума. Она рассказала, как выстроена профориентационная работа со старшеклассниками и студентами профильных учебных заведений города и Пермского края. В этом году в ...

Более 100 учащихся 10-11 классов физико-математического и инженерно-технологического направлений из Чусового, Гремячинска, Лысьвы и Добрянки посетили мастер-классы в структурных подразделениях чусовского завода ОМК. На площадке предприятия прошла профориентационная ярмарка «Перспектива – Чусовой» в рамках форума «Пермский край – территория возможностей». Ребята узнали принцип работы автоматизированных систем управления производством, познакомились с работой конструкторов, которые проектируют ...

Группа ОМК и Росмолодежь создают новые форматы работы с молодыми сотрудниками на предприятиях компании. Так, советы молодежи на заводах ОМК будут уделять больше внимания профессиональной ориентации школьников, помогать в адаптации новых рабочих в коллективах и развивать наставничество. Специалисты Росмолодежи, Горно-металлургического профсоюза России, более 40 молодежных лидеров выксунского, чусовского и челябинского заводов ОМК на конференции в Москве обсудили будущие изменения. Например, для ...